Ulrike Elbers

systemische Therapeutin & Supervision - Wuppertal

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Psychosoziale Personalberatung

Zeit- und Leistungsdruck von Arbeitnehmern, gesteigerte psychische Belastungen, Doppelbelastung durch Beruf und Haushalt und die Angst vor Arbeitsplatzverlust
führen bei Beschäftigten oftmals zu

Psychische Belastungen, die zu Stress führen können, nehmen in der heutigen Arbeitswelt zu. Vermeidbares Leid für die Beschäftigten sowie Kosten in Milliardenhöhe für Unternehmen und Staat sind die Folgen.

Psychosoziale Personalberatung für Betriebe und Institutionen durch externe Berater/Beraterinnen dient der

Für die psychosoziale Personalberatung gilt stets – wie bei allen Beratungsformen – die Vertraulichkeit und Schweigepflicht.

Die Personalberatung kann im Betrieb angeboten werden. Hierzu werden regelmäßige Sprechstunden für die Beschäftigten eingerichtet.
Oder sie wird in meiner Praxis angeboten. Die Beschäftigten vereinbaren dann ihren individuellen Beratungstermin.

Die Kosten trägt jeweils der Arbeitgeber.